Politika kvality a environmentu
POLITIKA MANAGEMENTU JAKOSTI, ŽIVOTNÍHO PROSTŘEDÍ A BEZPEČNOSTI A OCHRANY ZDRAVÍ PŘI PRÁCI
My,
Tým společnosti ČEZ Energetické produkty, s.r.o. se zavazujeme, že naše jednání povede k úplné spokojenosti našich zákazníků i všech zainteresovaných stran, při současném dodržování platné legislativy a norem týkajících se bezpečnosti a ochrany zdraví při práci, kvality a životního prostředí.
Jsou pro nás přijatelné pouze kvalitní produkty a služby bez závad. K dosažení těchto cílů budeme využívat vzájemně výhodné dodavatelské vztahy, budeme vylepšovat procesy s důrazem na snižování negativních vlivů na životní prostředí a vždy budeme pracovat v souladu s principem neustálého zlepšování.
Jako důkaz stanovuje vrcholové vedení tyto zásady:
1) Ochranu života a zdraví lidí nadřazujeme ostatním zájmům.
2) Bezpečnost a ochranu životního prostředí prosazujeme jako integrální součást systému řízení i za mimořádných stavů.
3) Plníme právní předpisy a veřejné závazky a zohledňujeme uznávané praxe.
4) Trvale rozvíjíme přístup k bezpečnosti a ochraně životního prostředí.
5) Pravidelně vyhodnocujeme rizika, předcházíme jim, odstraňujeme je, nebo snižujeme na přijatelnou úroveň.
6) Zajišťujeme, aby technologie dlouhodobě plnily bezpečnostní, environmentální, ekonomické a technické požadavky.
7) Při výběru a hodnocení dodavatelů zohledňujeme jejich přístup k bezpečnosti a životnímu prostředí.
8) Otevřeně komunikujeme bezpečnostní témata a dopady našich činností na společnost a životní prostředí.
9) Zajišťujeme dostatek kvalifikovaných a odpovědných pracovníků.
10) Řídíme klíčové znalosti.
Věcný rozsah Politiky bezpečnosti a ochrany životního prostředí:
Ochranu života a zdraví lidí nadřazujeme ostatním zájmům.
- Každý zaměstnanec je osobně odpovědný za bezpečnost.
- Dodržování bezpečnostních předpisů je závazné pro všechny zaměstnance.
- Zajištění bezpečnosti výrobních zařízení má nejvyšší prioritu.
- Vytváříme bezpečné a zdraví neohrožující pracovní prostředí a pracovní podmínky.
- Vedoucí zaměstnanci prokazují osobním příkladem správné chování ve vztahu k bezpečnosti při aplikaci principů firemní kultury a kultury bezpečnosti.
- Při veškerých činnostech přijímáme taková opatření, abychom chránili lidské zdraví a životní prostředí a nevytvářeli jsme nepřiměřenou zátěž pro budoucí generace.
Bezpečnost a ochranu životního prostředí prosazujeme jako integrální součást systému řízení.
- Bezpečnost, ochranu života a zdraví lidí nadřazujeme ostatním zájmům.
- Bezpečnost a ochranu životního prostředí považujeme za integrální součást systému řízení.
- Bezpečnost a ochrana životního prostředí je nedílnou součást myšlení, chování a pracovních návyků všech zaměstnanců i dodavatelů.
- Uplatňujeme odstupňovaný a konzervativní přístup.
- Na ochranu životního prostředí, včetně prevence znečištění, klademe v rámci svých činností velký důraz.
- Plnění závazných povinností je pro nás samozřejmou součástí našich činností.
- Systémy environmentálního managementu a managementu bezpečnosti a ochrany zdraví při práci neustále zlepšujeme.
- Od dodavatelů vyžadujeme stejný přístup k bezpečnosti a ochraně životního prostředí.
Plníme právní předpisy a veřejné závazky a zohledňujeme uznávané praxe.
- Známe zainteresované strany a jejich oprávněné požadavky.
- Aktivně monitorujeme připravovanou legislativu.
- Zajišťujeme shodu s právními předpisy a požadavky orgánů státní správy a zohledňujeme relevantní požadavky zainteresovaných stran.
- Zaměřujeme se na ověřené mezinárodně uznávané praxe.
- Jsou vytvořeny a aplikovány řízené podmínky pro dodržování interních standardů, předpisů, podmínek licencí apod.
- Uplatňované praxe porovnáváme s nejlepšími ověřenými technikami a platnými technickými normami.
- Prokazujeme a dokladujeme kvalitu plnění požadavků na bezpečnost a ochranu životního prostředí.
- Prosazujeme nulovou toleranci k alkoholu a jiným návykovým látkám.
Trvale rozvíjíme úroveň bezpečnosti a ochrany životního prostředí.
- Identifikujeme všechny nezbytné zdroje pro řízení a zlepšování úrovně bezpečnosti a ochrany životního prostředí.
- Hodnocení úrovně bezpečnosti provádíme prokazatelně ve třech stupních: sebehodnocením, nezávislým posouzením a přezkoumáním vedením nebo externí organizací.
- Provádíme bezpečnostní vnitřní i vnější benchmarking.
- Trvale rozvíjíme znalosti a zkušenosti, které využíváme k přezkoumávání prováděných činností a postupů a jejich zlepšování.
- Máme nastaven jednotný systém vypořádání bezpečnostních neshod a událostí.
- Máme nastaven systém zvládání bezpečnostních událostí, jejich šetření a analýza jsou zaměřeny na určení a odstranění příčin.
- Důsledně plánujeme, realizujeme a kontrolujeme činnosti s vlivem na bezpečnost a ochranu životního prostředí, ověřujeme efektivitu přijímaných nápravných opatření.
- Podporujeme týmovou snahu o dosažení dobrých výsledků.
- Rozvíjíme kulturu bezpečnosti jako podvědomou součást našeho chování a rozhodování.
- Realizujeme opatření v oblasti úspor energií, surovin a materiálů.
- Předcházíme znečišťování životního prostředí minimalizací vzniku odpadů a preferujeme jejich opětovné využití.
Pravidelně vyhodnocujeme bezpečnostní rizika, předcházíme jim, odstraňujeme je, nebo snižujeme jejich dopad na přijatelnou úroveň.
- Je nastaven účinný systém řízení rizik, kde jsou rizika identifikována, vyhodnocována a kategorizována.
- Při posuzování rizik zvažujeme pravděpodobnost jejich vzniku a velikost následků.
- Podle významnosti rizik přistupujeme k uvolňování zdrojů.
- Rizika odstraňujeme a tam, kde to není možné, je snižujeme na rozumně dosažitelnou úroveň.
- Rizika přezkoumáváme periodicky nebo v případě změn.
- Zajišťujeme ochranu před nežádoucím selháním prostřednictvím nezávislých technických a organizačních opatření.
- Udržujeme aktuální seznamy bezpečnostních a environmentálních rizik.
- Zaměstnanci jsou seznamováni s relevantními bezpečnostními a environmentálními riziky, událostmi a přijatými opatřeními.
- Pro případ ohrožení života a zdraví, životního prostředí nebo majetku máme nastaven účinný systém havarijní připravenosti, odezvy a krizového řízení.
- Stanovujeme a realizujeme programy obsahující cíle vedoucí ke zvyšování úrovně ochrany životního prostředí.
Zajišťujeme, aby technologie dlouhodobě plnily bezpečnostní, environmentální, ekonomické a technické, požadavky.
- K technologiím přistupujeme s vědomím, že jsou unikátní a vyžadují mimořádnou pozornost.
- Používáme bezpečné technologie šetrné k životnímu prostředí.
- Ve všech fázích životního cyklu našich technologií (projektování, realizace projektu a jeho změny, uvádění do provozu, provozování, údržba, vyřazování z provozu) dodržujeme požadavky na bezpečnost, kvalitu a udržitelnost.
- Technologie provozujeme a udržujeme v souladu s projektem a provozní dokumentací.
- Aplikujeme ověřené postupy a technologie, vyhledáváme a využíváme uznávané praxe v oboru.
- Řízení spolehlivosti a konfigurace technologií, zahrnující trvalý dohled, je nedílnou součástí řízení rizik.
- Sledujeme a podporujeme poznatky vědy a výzkumu.
- Udržujeme znalosti o projektových východiscích, abychom mohli zodpovědně provádět technické změny.
Při výběru a hodnocení dodavatelů zohledňujeme jejich přístup k bezpečnosti a k životnímu prostředí.
- Zajišťujeme, že požadavky Politiky bezpečnosti a ochrany životního prostředí kladené na zaměstnance a jejich zapojení do systému bezpečnosti jsou plněny také pracovníky dodavatelských organizací.
- Vztahy s našimi dodavateli a ostatními obchodními partnery jsou založeny na vzájemném partnerství s respektováním vysokých nároků na bezpečnost, ochranu životního prostředí a kvalitu.
- Pro výběr dodavatelů jsou stanovena bezpečnostní kritéria zaměřená zejména na jejich odbornou způsobilost, schopnost systémově řídit rizika a zajistit kvalitní dodávky.
- Dodavatele seznamujeme s bezpečnostními a environmentálními požadavky a riziky.
- Nedílnou součástí hodnocení spolupráce s dodavateli je vyhodnocení plnění bezpečnostních, environmentálních a kvalitativních požadavků.
- Vytváříme podmínky k tomu, aby dodávky splnily požadavky kvality a bezpečnosti.
- U dodavatelů vyžadujeme systém řízení naplňování požadavků kvality a bezpečnosti.
- Vyžadujeme, kontrolujeme a hodnotíme bezpečný výkon činností dodavatele a kvalitu dodávek.
Otevřeně komunikujeme bezpečnostní témata a dopady našich činností na společnost a životní prostředí.
- Udržujeme prostředí otevřené komunikace jako základ zvyšování úrovně firemní kultury a oceňujeme dobré příklady v této oblasti.
- Manažeři diskutují se zaměstnanci o důležitých rozhodnutích a jejich důvodech tak, aby se s nimi zaměstnanci ztotožnili.
- Budujeme prostředí respektu a vzájemné důvěry, kde konstruktivní kritiku chápeme jako nástroj k nalézání správných řešení.
- Máme nastaven systém sběru, vyhodnocování a sdílení bezpečnostně relevantních informací.
- Vyhodnocujeme účinnost komunikace a monitorujeme plnění úkolů.
- Zaměstnance informujeme o řešení bezpečnostně a environmentálně významných neshod a událostí.
- Při vypořádání událostí vytváříme prostředí důvěry podporující spolupráci zúčastněných za účelem zjištění všech okolností, správné vyhodnocení a stanovení příčin (no blame policy).
- Jsou vytvořeny komunikační kanály s externími zainteresovanými stranami.
Zajišťujeme dostatek kvalifikovaných a motivovaných zaměstnanců a dodavatelů.
- Plánujeme a zajišťujeme dostatek kvalifikovaných zaměstnanců a dodavatelů jako podmínku bezpečného výkonu činností a předcházení rizikům.
- Dlouhodobě podporujeme vzdělávání, nábor a výběr budoucích zaměstnanců.
- Zaměstnanci jsou odborně, psychicky a zdravotně způsobilí k výkonu své funkce.
- Pro každou pozici máme stanoveny kvalifikační požadavky a zavedeným systémem vzdělávání zajišťujeme jejich plnění.
- U našich zaměstnanců posilujeme vědomí osobní odpovědnosti.
- Je nastaven systém motivace zaměstnanců.
- Zajišťujeme školení a rozvoj zaměstnanců v bezpečnosti a ochraně životního prostředí.
- Vedoucí zaměstnanci se systematicky podílejí na zvyšování odborné úrovně zaměstnanců a na dodržování bezpečnostních kritérií pro výkon pracovních funkcí.
Řídíme klíčové znalosti.
- Řízeným způsobem identifikujeme, zachycujeme a sdílíme klíčové znalosti a zkušenosti.
- Aplikujeme programy nástupnictví.
- Máme vytvořen účinný systém přenosu informací pro předcházení událostem nebo jejich opakování.
- Kontinuálně identifikujeme a zohledňujeme všechny bezpečnostní souvislosti.
- Motivujeme nositele klíčových znalostí a zkušeností ke sdílení a přenosu jejich know-how.
- Podporujeme ochotu našich zaměstnanců učit se.